Ce qui fait la culture du Groupe JVS et unit nos équipes

Esprit d’équipe, professionnalisme, positive attitude et créativité rythment le quotidien de nos collaborateurs. Ces valeurs s’expriment dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la proximité et des relations simples et authentiques.

Dans cet article, découvrez ce qui nous rassemble, ce qui anime nos équipes et pourquoi travailler chez Groupe JVS, c’est rejoindre une entreprise humaine, engagée et proche de ses collaborateurs comme de ses clients.

Esprit d’équipe et collaboration

Au sein du Groupe JVS, l’esprit d’équipe est une valeur fondatrice. Notre culture d’entreprise repose sur la conviction que la réussite est avant tout collective. Chaque projet est mené dans un esprit de collaboration, où chacun apporte son expertise et son regard. Concrètement, cette dynamique se traduit par :

Cet esprit d’équipe est également renforcé par des activités de cohésion interservices et/ou au sein des différentes agences, qui permettent aux collaborateurs de mieux se connaître et de travailler ensemble dans un cadre convivial.

Innovation et excellence

L’innovation et l’excellence sont au cœur de notre ADN. Nous encourageons la créativité, la prise d’initiative et l’amélioration continue, tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme. Au quotidien, cela se traduit par :

Qu’il s’agisse d’une amélioration produit ou d’un nouveau processus, chaque idée est étudiée avec attention. Cette dynamique favorise une innovation utile et proche du terrain, toujours orientée vers la qualité de service et la satisfaction de nos clients.

Engagement et responsabilité

L’engagement fait également partie intégrante de notre culture. Nous croyons à une entreprise responsable, ancrée localement et attentive à son impact sociétal. 

Nous faisons le choix de nous impliquer dans des actions solidaires, des initiatives locales ou des projets porteurs de sens. Notre dernière action, menée en décembre 2025 nous a permis de reverser 1 620€  à l'association Roseau, qui aide au quotidien les enfants atteints de cancer ou de leucémie.

Ces engagements renforcent la cohésion des équipes et donnent une dimension humaine supplémentaire à notre activité Chaque action compte, qu’elle soit menée auprès de nos clients ou au sein de nos territoires, et contribue à construire une entreprise engagée et durable.

 Découvrez tous nos engagements 💚 >

Respect et diversité

La diversité des talents et des parcours est une richesse que nous cultivons au quotidien. Le respect, l’écoute et l’inclusion sont au cœur de notre culture et guident nos pratiques managériales.

Nous veillons à offrir un environnement de travail dans lequel chacun peut être soi-même, s’exprimer librement et évoluer professionnellement. Cette attention portée à l’égalité des chances et au respect des différences favorise la créativité, l’innovation et l’engagement durable des collaborateurs.

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