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Chez JVS, nous pensons que la sécurité au travail n’est pas qu’une obligation réglementaire : c’est un engagement humain. Chaque jour, nous développons des solutions logicielles pour les collectivités, mais nous veillons aussi à ce que nos collaborateurs travaillent dans un environnement sûr et serein. C’est dans cet esprit que nous formons régulièrement des Sauveteurs Secouristes du Travail (SST), capables d’intervenir immédiatement en cas d’accident ou de malaise, au bureau comme sur le terrain

Qui sont ces collaborateurs prêts à intervenir en cas d’urgence ? Pourquoi se forment-ils ? Et quel est leur rôle au quotidien ? On vous dit tout dans la suite de l’article.🦸‍♀️

Pourquoi former des SST ?

Un incident peut survenir à tout moment – au bureau, en déplacement, ou même lors d’un événement client. Dans ces moments, chaque minute compte. Disposer de collègues formés permet : 

  • D’agir vite en attendant les secours,
  • De prévenir les risques avant qu’ils ne se transforment en accidents,
  • De diffuser une culture de vigilance et de bien-être dans toute l’entreprise. 

Mais leur rôle ne s’arrête pas là : ils participent activement à la prévention des risques professionnels, en repérant les situations dangereuses et en encourageant de bonnes pratiques. C’est un engagement concret qui renforce la sécurité au travail et protège aussi bien nos équipes que nos visiteurs et partenaires.

Nos chiffres clés 2025

Que leur apporte la formation SST ?

La formation initiale de deux jours, complétée par un recyclage tous les deux ans, permet d’acquérir :

Les gestes qui sauvent : massage cardiaque, utilisation du défibrillateur, positions de secours…

Les réflexes face à une urgence : analyser rapidement la situation, protéger, alerter, secourir,

Les compétences en prévention : repérer les dangers potentiels, adopter les bons comportements, partager les bonnes pratiques avec ses collègues.

Au-delà des compétences techniques, nos SST gagnent en confiance et deviennent des acteurs de la sécurité au quotidien, sur leur lieu de travail mais aussi dans leur vie personnelle.

Témoignage inspirant

Pourquoi s'être porté volontaire ?
"Avant la mise en place dans l'entreprise, il y a plusieurs années, des formations SST, j'ai été confronté à une situation d'urgence dans laquelle, à part appeler les pompiers, je n'ai pas pu apporter les premiers secours à un collègue. Fort heureusement, ce n'était pas trop grave, mais, sur le coup, j'étais pris un peu au dépourvu sans trop savoir quoi faire pour l'aider en attendant les secours. Ce qui m'a donné par la suite le souhait de me porter volontaire en tant que SST."

Ce que ça t'a apporté ? 
"Une formation complète sur les premiers secours, un certificat de sauveteur secouriste du travail avec un recyclage de formation tous les deux ans, mais surtout l’assurance de pouvoir aider rapidement quelqu’un qui se trouve dans une situation difficile, au travail ou ailleurs."

Est-ce que tu as déjà mis en pratique les gestes SST au travail ? 
"Oui, une fois au travail et une autre fois sur la route. Dans les deux cas, tout s'est bien terminé."

La formation de Sauveteurs Secouristes du Travail illustre parfaitement notre vision : un environnement professionnel où la sécurité au travail et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de nos priorités. Cet investissement régulier témoigne de notre engagement envers nos équipes, mais aussi envers nos clients et partenaires. Car un lieu de travail sûr, c’est la garantie de relations de confiance et de performances durables.

Pour en savoir plus sur notre engagement en faveur du bien-être de nos équipes  

Découvrez notre article dédié >

Manon | Groupe JVS

Article écrit par

Manon Camuzeaux, Chargée de Communication

Table des matières

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